Como planejar um discurso impossível de ser ignorado – 7 passos
Hello, Speaker! Está oficialmente aberta a temporada de discursos? Está! Discursos sempre estão presentes nas rotinas dos profissionais, mas, neste período, parece que simplesmente há
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Através da oratória para vendas é possível melhorar sua comunicação, a compreensão do que você está falando e ainda aumentar seu poder de influenciar as
Uma apresentação de impacto determina a relação que se estabelece entre você e o outro. Afinal, é comum que a primeira imagem que temos de
Os discursos motivacionais são utilizados em diversos contextos, principalmente em ambientes corporativos, palestras, convenções e treinamentos. Eles possibilitam que os ouvintes se identifiquem com a
Está chegando o momento da sua apresentação, mas será que você deve usar o Power Point em uma palestra? Essa é uma dúvida muito comum
O gerenciamento de tempo é necessário para que você consiga realizar todas as atividades diariamente. Porém, muitas pessoas têm dificuldade na hora de priorizar o
Muito prazer, meu nome é Lívia Bello, sou CEO e Fundadora da The Speaker, uma empresa que é referência em comunicação e oratória no Brasil.
Lidar com perguntas desafiadoras durante uma apresentação pode ser desafiador, mas é uma oportunidade para demonstrar habilidades de comunicação e resiliência. Aqui estão algumas dicas
A resiliência é a capacidade de uma pessoa enfrentar adversidades, superar situações de estresse, traumas, tragédias, crises ou problemas, e se recuperar de forma saudável
Não é surpresa que a chamada geração “millennial”, oriunda do virar do milênio, tenha ingressado no mercado de trabalho com uma série de características e
Uma das fases mais cruciais em qualquer processo seletivo é a entrevista com os candidatos, onde suas habilidades são testadas e suas características pessoais minuciosamente
A devolutiva da avaliação de desempenho realizada pelo gestor desempenha um papel fundamental no desenvolvimento dos colaboradores e no aprimoramento das equipes. Esse processo implica
O plano de treinamento corporativo é diretamente ligado aos objetivos de aprendizagem e desenvolvimento dos funcionários, assim como às estratégias e recursos necessários para atingi-los.
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